5月5日，马鞍山盛德轩基地迎来了中船重工第26期中青年干部培训班的55名学员，他们将在这里进行为期两天的拓展训练，旨在激发大家的工作热情，促进团队的融合，达到加强沟通，转变思维，增进了解的目的。

阴雨霏霏，锐气不减，从热身团建开始，四支队伍就互不相让，固然友谊第一，可是每个团队都希望能拔得头筹：不仅在队名上彼此压制，口号队歌此起彼伏，会议室里"硝烟四起"。

等待着大家的第一个挑战就来自八米高空，无论是跨越断桥还是空中抓杠，惊险刺激都是最直观的感受，然而挑战过后，静静坐下回味，能够克服恐惧，战胜自我，离不开团队的支持和保护：队友们纷纷表示是队长一马当先，给了他们极大地信心；在断桥红了眼眶的女生不住感谢大家的指导和鼓励，甚至有队友调侃说跳过断桥，感觉自己年轻了十岁，至少年轻时的自信回来了。

转战室内，激情依旧，26张扑克牌的双解码，看似简单，生生难住了一屋子的学员，项目的三轮对应着工作中据令而行、乱令而行、不令而行三个阶段，沟通、执行、目标管理中的常见问题一一展现在大家面前，分享的过程中，大家争相发言，结合实际工作，各种自我检讨。

第二天依旧困难重重，挑战不断。团队攀岩本来就是考验耐力突破自我的项目，老天似乎是知道大家对自己的严格要求，下起不小的雨为攀岩增加难度，四个队的队长在关键时刻展现出了应有的风采，都率先穿戴好装备，爬上了攀岩墙。在榜样的力量下，大家都取得了不错的成绩，忘却了湿身的痛苦。

经过一天多的相处和磨合，大家都对团队有了更深的理解和认识，在随后的鼓动人心和急速60秒的项目中，纷纷明确了领导决策的重要性，注重各个队友的优势，制定策略、分工细则，共同协作，大家都以集体利益为重，不仅取得了不凡的成绩，更在群策群力的过程中，熔炼了团队，提升了自我，学会了赏识他人，鼓励他人。

短短两天的训练，大家从不认识到认识，从不熟悉到熟悉，真诚团结、互相配合完成了每一项任务。通过亲身体验拓展，改变了常规的思维模式，也领悟了创新的重要意义。虽然项目已经结束，但思考永不停步。